Наступивший 2016 год будет непростым дляруководителей многих крупных компаний, предупреждает издание Wall Street Journal (WSJ). Однако тяжелее всего придется главам полутора десятков изних, чье положение осложняют недоведенные доконца мегасделки, громкие скандалы, падение продаж инедовольство акционеров.
Первым номером в«группе риска» отWSJ оказался глава крупнейшей пивоваренной компании мира Anheuser-Busch InBev (InBev) Карлос Брито, которому вовторой половине 2016 года предстоит довести доконца оцениваемую в$108 млрд сделку попоглощению ближайшего конкурента SABMiller. Чтобы добиться этого, Брито придется получить разрешение отантимонопольных органовСША, Евросоюза иЮАР. А потом еще исократить расходы на$1,4 млрд вусловиях падения продаж пива надвух крупнейших рынках InBev—впереживающей рецессию Бразилии иСША.
Резко сократить расходы должен будет иглава телекоммуникационной корпорации Sprint Марсело Клор. На протяжении нескольких лет передприходом Клора напост CEO компания несла убытки ипостепенно теряла абонентов. В 2015 году новому руководству удалось переломить ситуацию, однаков2016 году Sprint предстоит погасить крупные кредиты, так что, если ее финансовое положение неулучшится, компания снова станет убыточной.
Подтвердить успешность начатых ранее реформ предстоит иСтиву Истербруку, возглавившему впрошлом году McDonald's. Упростив меню культовых ресторанов фастфуда ивнеся изменения всистему закупок продуктов, Истербрук сумел улучшить показатели компании, однакоинвесторы иклиенты, помнениюWSJ, ждут отнего большего.
Основателю иглаве конкурирующей сMcDonald's сети Chipotle Стиву Эллсу предстоит еще более тяжелая задача. Он должен будет доказать клиентам, чтоподаваемая вресторанах сети еда действительно безопасна дляздоровья—вдекабре 2015 года компании пришлось извиняться послецелой эпидемиейпищевых отравлений, поразившей клиентов Chipotle внескольких штатахСША. Если доверие клиентов вернуть неудастся, компании придется несладко.
Президенту крупнейшего железнодорожного оператора Канады Canadian Pacific Railway Хантеру Харрисону придется потрудиться, чтобыдовести доконца поглощение конкурента—компании Norfolk Southern, обеспечивающей перевозки нетольковКанаде, нои в22 штатах навостокеСША. По предварительным оценкам, поглощение Norfolk Southern обойдется захватчику в$30 млрд, причем поглощать придется активно сопротивляющегося соперника. Ранее совет директоров Norfolk Southern призывал акционеров несоглашаться нанедостаточно щедрое предложение ипризывал антимонопольные органы недопустить слияния компаний, подрывающего конкуренцию нарынке перевозок.
А вот слияние Dow Chemical сконкурентами изDuPontCo. уже стало предметом внимания антимонопольных органов. Компании уже достигли соглашения обобъединении вогромный холдинг стоимостью около$120 млрд, вкотором нынешний глава Dow Chemical Эндрю Лайверис должен возглавить совет директоров, однакочасть акционеров Dow Chemical выступает противсделки идобивается отставки Лайвериса.
О сохранении своего поста стоит задуматься иглаве Yahoo! Мариссе Майер, отказавшейся впрошлом году продавать принадлежащую компании долю вкитайском онлайн-ретейлере Alibaba. YahooInc., один изпрежних лидеров интернет-рынка, переживает тяжелый кризис иМайер придется решать, каксправиться спадением выручки ибегством сотрудников.
Переход половины мест всовете директоров Avon подконтроль инвестфонда Cerberus, выкупившего вконце 2015 года долю вкапитале косметического гиганта, поставил подугрозу положение возглавляющей компанию Шери Маккой. Инвесторы всерьез намерены добиваться увеличения продажи57-летней бизнес-вумен придется это учитывать, пишетWSJ.
Не менее сложная задача, помнению издания, ждет нового главу Volkswagen Маттиаса Мюллера. Ему предстоит справиться споследствиями скандала вокругподтасовки компанией данных овредных выбросах двигателей их машин. Если урегулировать претензии государственных органов иразгневанных потребителей неудастся, компанию ждут многомиллиардные иски.
Новому главе крупнейшего вмире авиаперевозчика United Continental Оскару Муносу предстоит решать проблемы нетолькосамой компании, нои собственного здоровья. Практически сразу посленазначения напост Мунос пережил инфаркти, какожидается, сможет вернуться наработу впервом квартале 2016 года.
На больничном находится иглава фармконцерна Valeant Майкл Пирсон, подцепивший тяжелую форму пневмонии. Долгое отсутствие Пирсона нарабочем месте неукрепляет его позиций, ведьименно сейчас Valeant столкнулся спретензиями состороны надзорных органов, недовольных практикой установки цен напрепараты концерна.
Очередной непростой год ждет Дуга Оберхелмана, возглавляющего компанию Caterpillar. Производитель строительной игорнодобывающей техники пал жертвой резкого снижения цен наминеральное сырье изамедления темпов роста экономики Китая. В Caterpillar такого поворота неожидали, врезультатечегокомпания осталась сизбытком производственных мощностей.
КорпорацияIBM, возглавляет которую Вирджиния Рометти, теряет доходы более трех лет подряд. Если руководству компании неудастсянаконецпереломить тренд, терпению акционеров может прийти конец, предупреждаетWSJ.
Потерять в2016 году свой пост, помнениюWSJ, может инынешний глава Procter & Gamble Дэвид Тейлор. С 2013 года вкомпании сменилось уже три CEO, иТейлор может разделить участь предшественников, еслинесправится сзатяжным спадом продаж.
А вот главе HP Мег Уитман придется доказать правоту выбранной еюстратегии поразделу компании надве самостоятельные части. В 2015 году выпуск ипродажа персональных компьютеров ипринтеров были выделены вкомпанию сназванием HPInc, втовремя какпроизводство серверов иоказание услуг корпоративным клиентамсосредоточили вHewlett-Packard Enterprise. Возглавившая последнюю Уитман должна будет продемонстрировать финансовую состоятельность идеи.
Ранее Журнал Forbes совместно стремя профессорами бизнес-школ США составил список десяти худших генеральных директоров вуходящем 2015 году. Из упомянутых WSJ глав компаний внего попали Марисса Майер иМайкл Пирсон.